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**Resumen**  Las La metodología  5Ss son consideradas es considerada  una de las metodologías japonesas más conocidas y extendidas en el ámbito organizacional organizacional,  necesarias para introducir a las organizaciones en la cultura de la mejora continua. Diferentes investigaciones revelan que son necesarias ciertas condiciones para que un programa de 5Ss pueda desarrollarse con éxito, encontrándose diferencias en los resultados que se consiguen entre empresas orientales (concretamente en Japón)  y occidentales. Algunos investigadores reflejan que el éxito de las 5Ss en empresas orientales es debido a la influencia positiva que ejercen los aspectos culturales y religiosos de sus creencias en la formación de las personas desde la infancia. En este sentido, la metodología de las 5Ss resulta de interés particular dado que, si bien en nuestro contexto se usa como medio para fomentar el orden, la limpieza y la estandarización en el ambiente de trabajo, al momento de implementarlas no se tiene tienen  en cuenta las características de las personas frente a estos aspectos para así generar estrategias de formación que sean pertinentes y que contribuyan al éxito de la metodología. Con el presente proyecto, se busca diseñar una metodología que permita evaluar los procesos psicológicos que subyacen al orden, la limipieza limpieza  y el seguimiento de los estándares como elementos de la metodología 5Ss. La investigación se desarrollará en dos fases: En la primera se dadaptaran las pruebas para el uso 5Ss, a fin  de apps y así facilitar su empleo en la industria. En la segunda fase, se aplicarán las pruebas para crear perfiles que describen el comportamiento obtener un perfil descriptivo  de las personas con relación al orden, la limpieza y la atención a los estándares. en estos aspectos.